Seit 2017
Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Arbeitsrecht und Arbeitsbeziehungen in der Europäischen Union (IAAEU)

2017 – 2022
Promotion (Dr. rer. pol.) an der Universität Trier

2021 – 2022
Auslandsjahr an der Universität Oxford

2011 – 2017
Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Universität Trier
(Abschluss: "Master of Science Financial Management")

5) Habit Formation and Trade Unions, mit L. Goerke, Oxford Economic Papers, 75(3), 681–703.

4) Social Media Marketing for Equity Crowdfunding: Which Posts Trigger Investment Decisions?, mit M. Eisenbeiss und L. Hornuf, Finance Research Letters, 52: 103370.

3) Can Television Reduce Xenophobia? The Case of East Germany, mit L. Hornuf und M. O. Rieger, Kyklos, 76(1): 77-100.

2) Economic Effects of Television Exposure, Social Media and Habit Formation (Dissertation).

1) Our Product is Unique: A Note on a Delegation Game with Differentiated Products, mit C. Buchen und A. Palermo, Economics Bulletin, 41(3): 1322-1329.