Nathalie Schauffel, M.Sc.

Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Tel.: +49(0)651 201 3051
Email: schauffeluni-trierde
Büro: D 105

Sprechstunde

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Dort haben Sie auch die Möglichkeit Ihr Anliegen kurz zu umreißen. Eine zusätzliche E-Mail ist daher nicht erforderlich.

Sprechstundentermine stehen Ihnen immer Dienstag zwischen 10:00 und 11:00 Uhr zur Verfügung (à 20 Min).
Sollten Sie einen längeren Zeitslot benötigen, reservieren Sie bitte mehrere Zeitslots.

 

Arbeitsbereiche

  • Projekt BugWright2
    Interdisziplinäres EU-Forschungsprojekt zur Entwicklung eines autonomen Robotersystems für die Wartung von Frachtschiffen und Großtanks unter der Verwendung von Virtual Reality (VR) und Augmented Reality (AR). Die arbeitspsychologischen Projektaufgaben umfassen dabei unter anderem Arbeitsanalysen, die Evaluation der Mensch-Roboter-Schnittstelle sowie die Konzeption maßgeschneiderter Maßnahmen zur Technikeinführung sowie Personalauswahl und Personalentwicklung.
    Weitere Informationen zum Projekt entnehmen sie der zugehörigen Projektseite.

Werdegang

seit Januar 2020

Wissenschaftliche Mitarbeiterin und Promovendin, Abt. Wirtschaftspsychologie, Universität Trier

September 2019 bis Januar 2020

Praktikantin Personalentwicklung (Fokus: Agile Transformation, Future HR), Deutsche Telekom AG, Bonn

März 2019 bis Dezember 2019

Studentische Mitarbeiterin, Abt. Wirtschaftspsychologie, Universität Trier

April 2017 bis Oktober 2019

Master of Science in Psychologie, Universität Trier

Oktober 2018 bis Februar 2019

Auslandssemester (Fokus: Personalentwicklung) an der Jagiellonien-Universität Krakau, Polen

Juli 2017 bis September 2018

Studentische Mitarbeiterin, Abt. Hochbegabtenforschung und -förderung, Universität Trier

April 2018 bis Juli 2018

Praktikantin Personalentwicklung (Fokus: Führungskräfteentwicklung), Zentrales Personalamt/Personalentwicklung, Stadtverwaltung Trier

April 2017 bis Juli 2017

Projekttätigkeit im Rahmen der studentischen Organisationsberatung zum Thema „Anforderungsprofile“ in Kooperation mit dem Zentralen Personalamt/Personalentwicklung der Stadt Trier

Oktober 2016 bis Dezember 2016

Praktikantin Personalentwicklung, Continentale Krankenversicherung a.G., Dortmund

Oktober 2015 bis Juli 2016

Tutorin Testtheorie und -konstruktion, Abt. Hochbegabtenforschung und -förderung, Universität Trier

Oktober 2013 bis Juli 2016

Bachelor of Science in Psychologie, Universität Trier

Forschungsinteressen

  • Selbstkonzepte im akademischen und beruflichen Kontext
  • Mensch-Maschine-Interaktion
  • Change-Prozesse

English Information