Christian Jaster erhält Ökonomiepreis für seine Masterarbeit

Die rheinland-pfälzischen Handwerkskammern wollen die von dem Psychologie-Studenten entwickelten Methoden und Instrumente in Betriebsberatungen einsetzen.

Christian Jaster hat für seine im Fach Psychologie verfasste Masterarbeit den Ökonomiepreis der Handwerkskammer (HWK) Trier erhalten. Thomas Ellwart, Professor für Wirtschaftspsychologie, betreute die mit der Note „sehr gut“ (1,0) bewertete Abschlussarbeit. Jasters Untersuchung mit dem Titel „Was ist Ihnen wichtig?“ zielt darauf ab, die Fachkräftesicherung im deutschen Handwerk zu unterstützen. Sie wurde in Zusammenarbeit mit der HWK durchgeführt.

Die Arbeit zeigt, wie sich betriebliche Bedingungen auf das Erleben und Verhalten der Mitarbeiter in Handwerksbetrieben auswirken. Diese Beziehungen beeinflussen die Bindung an das Unternehmen stark und prägen den Unternehmenserfolg, hat der Verfasser herausgefunden. Betriebe sollten sich daher fragen, was den Fachkräften wichtig ist. Der Autor sieht in der „Erfüllung konkreter Motive eine exzellente Möglichkeit, die Arbeitszufriedenheit zu steigern“. Die erfolgreiche Sicherung von Fachkräften sei eng damit verknüpft, wie gut die Betriebe auf die Erwartungen der Fachkräfte eingingen.

Entscheidend sei, passende Rahmenbedingungen als attraktiver Arbeitgeber zu schaffen. Hierfür bräuchten besonders kleine und mittlere Unternehmen konkrete Handlungsempfehlungen, die direkt im Betrieb einsetzbar seien. Aus Jasters Arbeit lassen sich solche Empfehlungen ableiten. Alle vier Handwerkskammern in Rheinland-Pfalz sind von dem Konzept überzeugt. Sie wollen die Methoden und Instrumente in ihren Betriebsberatungen einsetzen.

HWK-Präsident Rudi Müller übergab Christian Jaster als Anerkennung eine Urkunde sowie 350 Euro. Mit dem Ökonomiepreis würdigt die HWK gelungene Abschlussarbeiten von Hochschulabsolventen, die für das Handwerk und den Mittelstand einschlägige Themen aufgreifen.